DIPLOMADO
MODALIDAD AULA VIRTUAL

COMPENSACIONES Y
BENEFICIOS PARA PRINCIPIANTES

POR QUÉ TOMAR EL DIPLOMADO
Es de vital importancia que generalistas de RH y líderes que desempeñan esta función, adquieran los conocimientos en tres pilares fundamentales de la compensación:
Valuar puestos para crear crear un tabulador de sueldos equitativo y competitivo en el mercado.
Evaluar la competitividad salarial de la empresa para mejorar la atracción y retención de talento.
Conocer las bases para establecer un sistema de compensación variable por resultados y logros.

A QUIÉN VA DIRIGIDO EL DIPLOMADO
Personal de RH, generalistas de RH, líderes, empresarios, recién egresados y toda aquella persona interesada en adquirir las herramientas básicas de compensaciones y beneficios. Es un diplomado para principiantes en el tema.